Ottobre 1, 2022

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Il CEO di Striking Distance Studios pubblica, quindi elimina, un tweet che alcuni ritengono promuova la cultura della crisi

Il CEO di Striking Distance Studios pubblica, quindi elimina, un tweet che alcuni ritengono promuova la cultura della crisi

Aggiornamento 4 settembre 10:45 UK: Il CEO di Striking Distance CEO si è scusato per il tweet di ieri, dicendo che era “sbagliato” e insistendo che lo studio “apprezza la passione e la creatività, non le lunghe ore”.

“Chiunque mi conosca sa quanto sono appassionato delle persone con cui lavoro”, ha spiegato Schofield in un nuovo tweet. “In precedenza ho twittato quanto sono orgoglioso dello sforzo e delle ore che il team ha dedicato. Questo è stato un errore. Apprezziamo la passione e la creatività, non le lunghe ore. Mi dispiace per il team per aver dovuto affrontarlo in questo modo .”

Segue la storia originale.


Storia originale 3 settembre Regno Unito: Il fondatore di Striking Distance Studios, Glen Schofield, ha cancellato un tweet che alcuni ritenevano promuovesse una cultura della “crisi” nello sviluppo del gioco.

In un tweet pubblicato oggi, Schofield, il cui team sta attualmente lavorando al loro prossimo film horror di fantascienza, The Callisto Protocol, ha parlato di lavorare 12-15 ore al giorno, da sei a sette giorni alla settimana, e di allenarsi a pranzo e cena, giustificandolo dicendo “Lo fai tu.” Perché la ami.”

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“Sto parlando del gioco solo durante un evento”, ha detto Schofield in un tweet cancellato. “noi [are] Lavoriamo da sei a sette giorni alla settimana e nessuno ci obbliga.

“Sfiniti, stanchi, affamati, ma stiamo lavorando”, continua. “Bug, problemi tecnici, correzioni di prestazioni. Passaggio finale attraverso l’audio. 12-15 ore al giorno. Questi sono giochi. Lavoro duro. Pranzo, lavoro a cena. Lo fai perché ami.”

Il giornalista Jason Shearer ha fatto uno screenshot del tweet prima che fosse cancellato, aggiungendo:

“Quella, dal capo dello studio, è definita dalla cultura della crisi. Ovviamente nessuno è ‘costretto’ a lavorare ad orari folli. Ma immagina bonus scontati e mancanza di opportunità di promozione se non lo fai?” Lo fai perché lo ami.” Passione armata, ecco perché le persone esauriscono i giocattoli.

“È una strana coincidenza il modo in cui un ragazzo si vanta di come lavora la sua squadra 6-7 giorni alla settimana 12-15 ore al giorno perché adorano anche il fatto che sia il ragazzo che controlla tutti i loro stipendi, titoli e stato attuale del lavoro”, ha aggiunto in un tweet successivo.

Nelle notizie correlate, David Cage ha risposto di recente per me Accuse di cultura malsana in studio e comportamento inappropriato in Quantic Dreamche in precedenza ha descritto come una “campagna diffamatoria”.

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“Non credo che abbiamo una posizione aggressiva”, ha detto. “Quando vieni accusato di cose che vanno contro tutto ciò in cui credi, tutto ciò che hai fatto nella tua vita, fa male. È più che attaccare la cultura dello studio”.